Réinitialisation du mot de passe MDBriefCase

Dans le cadre du projet de transformation de notre site web, et pour s’assurer de protéger la confidentialité de nos membres, nous demandons à tous nos membres de réinitialiser leur mot de passe et de mettre à jour leur profil, au moment de la première ouverture d’une session sur notre nouveau site. Nous nous excusons pour cet inconvénient. Pour accéder rapidement à la page d’ouverture de session, cliquez ici.

Étape 1 : Cliquez sur « Mot de passe oublié »

 Step 1

Étape 2 : Inscrivez votre nom d’utilisateur (adresse courriel)

Votre nom d’utilisateur est le même que l’adresse courriel que vous aviez utilisée pour vous inscrire. Si vous étiez membre de MDBriefCase, MDBriefCase Australie, AdvancingIn, AdvancingPractice ou rxBriefCase, inscrivez l’adresse courriel que vous utilisiez pour votre compte.
Après avoir inscrit l’adresse courriel, cliquez une seule fois sur le bouton « Lien de réinitialisation du courriel ». (juste une fois)
PRENDRE NOTE : Le fait de cliquer à de multiples reprises sur le bouton « Lien de réinitialisation du courriel » entraînera la génération de multiples messages de requête de réinitialisation et pourrait entraîner un dysfonctionnement du lien.

 Step 2

Étape 3 : Confirmation de la réinitialisation.

Après avoir cliqué sur le bouton « Lien de réinitialisation du courriel », vous verrez apparaître un message de confirmation selon lequel votre demande a été soumise.
Prendre note : Il se peut qu’un laps de temps d’au moins 5 à 10 minutes s’écoule avant que vous ne receviez le message de réinitialisation dans votre boîte de réception courriel.
Si vous n’avez pas reçu ce message après ce laps de temps, vérifiez d’abord votre dossier de messages indésirables/pourriels (spam). Si au bout de 10 minutes vous n’avez toujours pas reçu le courriel de réinitialisation, recommencez le processus à partir de l’étape 1.

 Step 3

Étape 4 : Cliquez sur le lien de réinitialisation du mot de passe dans le courriel.
Vous recevrez un courriel intitulé « Veuillez réinitialiser votre mot de passe » qui renferme un lien à usage unique vous permettant de réinitialiser votre mot de passe. Cliquez sur ce lien. Vous serez dirigé(e) vers une page de réinitialisation du mot de passe.

 Step 4

Étape 5 : Inscrivez un nouveau mot de passe
Inscrivez votre nouveau mot de passe dans la case « Nouveau mot de passe ». Inscrivez-le de nouveau à l’identique dans la case « Confirmez le mot de passe », puis cliquez sur « Réinitialiser le mot de passe ». Votre nouveau mot de passe doit être composé d’au moins 8 caractères choisis parmi au moins au moins 3 types de caractères : minuscules, majuscules, chiffres et symboles.

 Step 5

Étape 6 : Confirmation de réinitialisation du mot de passe
Lorsque vous aurez réinitialisé votre mot de passe avec succès, vous recevrez un message de confirmation qui vous offre l’option de retourner à la page de connexion (login). Cliquez sur ce bouton et vous serez redirigé(e) vers l’écran de connexion.

 Step 6

Étape 7 : Se connecter avec votre nouveau mot de passe
Lorsque vous arriverez à la page de connexion, inscrivez votre adresse courriel (nom d’utilisateur) et votre nouveau mot de passe, puis cliquez sur le bouton « Se connecter ».

 Step 7

Étape 8 : Connexion réussie
Après que vous vous soyez identifié(e) avec votre nouveau mot de passe, vous serez dirigé(e) vers la page d’accueil de MDBriefCase; vous remarquerez votre identifiant en haut de la page.

 Step 8

Author Agreement

In submitting your work (the “Work”) for potential posting on the MDBriefCase Healthcare Leadership Academy website (the “Website”), you (“You”) expressly agree to the following:

Review: MDBriefCase is pleased to consider the publication of Your Work on the Website.   The suitability of the Work for posting shall be determined by MDBRiefCase at its sole discretion. Nothing herein shall obligate MDBriefcase to post or otherwise publish the Work, or the maintain its posting in future.   

Editing; Identification: MDBriefcase shall have the right to edit the Work to conform to our standards of style, technological requirements, language usage, grammar and punctuation, provided that the meaning of the Work is not materially altered.  If posted, You will be identified as the author of the Work, or co-author if applicable.  

Grant of Rights:  As a condition of publication and for no monetary compensation, You hereby grant to MDBriefCase the following rights to the Work in any and all media whether now existing or hereafter developed, including print and electronic/digital formats:  (1) the exclusive right of first publication worldwide;  (2) the perpetual non-exclusive worldwide right to publish, reproduce, distribute, sell, adapt, perform, display, sublicense, and create derivative works, alone or in conjunction with other materials; (3) the perpetual non-exclusive worldwide right to use the Work, or any part thereof, in any other publication produced by MDBriefCase and/or on MDBriefCase’s website; and (4) the perpetual non-exclusive worldwide right to use the Work to promote and publicize MDBriefCase or its publications.  The grant of rights survives termination or expiration of this Agreement.    

Warranty:  You warrant that the Work is original with You and that it is not subject to any third party copyright; that You have authority to grant the rights in this Agreement; that publication of the Work will not libel anyone or infringe on or invade the rights of others; that You have full power and authority to enter into this Agreement; that the Work has not been published elsewhere in whole or in part; and that You have obtained permission from the copyright owner consistent with this Agreement for any third party copyrighted material in the Work.  This warranty survives termination or expiration of this Agreement.

Submission Agreement

Thank you for your interest in writing an article for the MDBriefCase Healthcare Leadership Academy website.

Audience and Appropriate Topics

The  Healthcare Leadership Academy welcomes submissions on all topics relevant to leaders in healthcare. Our topics include Leading in Healthcare, Leadership Lessons from COVID-19 and others. We prioritize stories that provide leadership advice to executives and managers in healthcare companies, offer actionable strategies for executing successful projects, and provide interesting angles on current healthcare topics. Submissions must be original work of the authors and unpublished.  When submitting, authors represent that they have included no material that is in violation of the rights of any other person or entity.


Articles must be educational and non-promotional. If they mention the author’s company or any of the company’s products or services by name within the text, such mention should be very limited and used for reference only, not for promotion. (For example, an author might cite a survey conducted by his company but not describe his company’s product as a solution to a business problem.) Articles will be edited for clarity, style and brevity. The final headline is determined by the editor.

Length of Submissions

Guest articles for the MDBriefCase Healthcare Leadership Academy may run between 500 and 1000 words. 


MDBriefCase reserves the right to accept or reject any submission  and the right to condition acceptance upon revision of material to conform to its criteria.   

No Compensation

There is no payment for contributed articles. However, MDBriefCase will give the author a byline. Authors are invited to link to the article on personal  websites, corporate websites and social media platforms.

Author Agreements

Each author understands and agrees that any submission accepted for posting is provided subject to MDBriefCase’s Author Agreement